קול קורא 27/26 להצטרפות למאגר מפעילי תוכן והעשרה במרכזי קהילה וספורט בראשון לציון

החברה העירונית לתרבות, ספורט ונופש ראשון לציון מקימה מאגר מפעילי חוגים, קורסים וסדנאות במרכזי הקהילה והספורט בעיר, בשני תחומים: ספורט, מיומנות גופנית ואומנויות לחימה, ותחומי דעת והעשרה (למעט שחמט, מחול, תאטרון, מצוינות ומוזיקה). ההתקשרות ל-4 שנים (2026-2030), הפעילות 10 חודשים בשנה (ספטמבר-יוני) ופעילות של 45 דקות לפחות. המפעיל מקבל אחוז מהפדיון החודשי מדמי ההשתתפות, עד 75% כולל מע״מ. הליך זה אינו מכרז, והמועד להגשה היה 09.07.2026 ולכן ככל הנראה חלף.

• מאגר מפעילים ללא התחייבות להזמנה או להיקף; השיבוץ והמיקום לפי שיקול החברה
• התחרות על אחוז התמורה למפעיל (עד 75%), משקל מחיר 40% ואיכות 60%
• ניסיון נדרש: שנתיים בספורט ולחימה, שנה בהעשרה, מתוך 5 השנים האחרונות
• מועד ההגשה 09.07.2026 בשעה 15:00 חלף; ההגשה בידנית בלבד
• החברה רשאית לבטל או לצמצם את ההליך מטעמי תקציב, והוא כפוף למצב הביטחוני ללא פיצוי

• ספורט, מיומנות גופנית ואומנויות לחימה: ותק וניסיון מוכח באסמכתאות של שנתיים לפחות מתוך חמש השנים שקדמו למועד ההגשה, בהפעלה והדרכה של התוכן המוצע (כולל גיל המשתתפים) במרכזי קהילה/ספורט, מוסדות חינוך, מתנ״סים, תאגידים או עמותות עירוניות או במסגרות פרטיות 2 שנים מתוך 5
• תחומי דעת והעשרה: ותק וניסיון מוכח באסמכתאות של שנה אחת לפחות מתוך חמש השנים שקדמו למועד ההגשה, באותם סוגי מסגרות שנה אחת מתוך 5
• תעודת הסמכה ממוסד מוכר להפעלת התוכן (ככל שנדרש)
• רישיון עוסק מורשה/פטור בתוקף לפי חוק מע״מ; תאגיד רשום כדין (רשם החברות או השותפויות)
• אישור בתוקף על ניהול פנקסים כדין (או פטור) מפקיד שומה או רו״ח, ואישור על ניכוי מס במקור
• תעודת היתר בתוקף לעסוק עם גופים ציבוריים ממע״מ, ותצהיר לפי חוק עסקאות גופים ציבוריים
• תצהיר לעמידה בחוק למניעת העסקה של עברייני מין; מי שמעסיק עובדים מנהל תיק ניכויים ומשלם תנאים סוציאליים. כל מי שיעניק שירות מטעם המפעיל חייב לעמוד בתנאי הסף ולחתום על התצהירים

מי רשאי להשתתף

יחידים וחברות שעומדים בתנאי הסף לתחום הפעילות המוצע, לרבות עוסק מורשה/פטור, ניסיון מוכח והסמכה (ככל שנדרש). אפשר להגיש לפעילות אחת או יותר, והמציעים נמנים ב״מאגר מפעילים״ ללא התחייבות להזמנה.

תקופת ההתקשרות

4 שנים (48 חודשים), 2026-2030. פעילות 10 חודשים בשנה, ספטמבר-יוני. החברה רשאית לדרוש גם פעילות בקיץ (קייטנות, מחנות אימונים, סדנאות) ובחופשות בתנאי החוזה הקיימים.

אמות מידה

גובה הצעה 40% ואיכות 60%. איכות: ניסיון מוכח והמלצות 50%, סילבוס/תכנית פעילות 20%, התרשמות הוועדה המקצועית 20%, תוכן ייחודי 10%. ציון ההצעה = גובה × 0.4 + איכות × 0.6; ההצעה הנמוכה ביותר באחוז התמורה מקבלת 100 נקודות. בשוויון: קדימות לציון איכות גבוה, או תיחור נוסף. החברה רשאית לפצל זכייה ולא לבחור בציון הגבוה.

היקף ותמורה

אין אומדן. התמורה למפעיל היא אחוז מהפדיון החודשי מדמי ההשתתפות, והמקסימום 75% כולל מע״מ (הצעה גבוהה יותר נפסלת). דמי ההשתתפות נקבעים על ידי החברה לפי מחירון בנספח ז׳, ופעילות במרכז קהילתי ״קריית ראשון״ מקבלת 10% הנחה. התמורה סופית וכוללת את כל ההוצאות; החברה אינה מוציאה חשבוניות מס אלא קבלות.

ערבויות

לא נקבעה ערבות. הזוכים יחתמו על חוזה, וכשישובצו בפועל יציגו אישור ביטוחים לפי דרישות יועצי הביטוח של החברה. המפעיל אחראי לרישיונות והיתרים כל התקופה, ומשובץ רק לפי הזמנת עבודה/טופס שיבוץ בכתב.

אופן ההגשה

מעטפה סגורה במסירה אישית בלבד לתיבת המכרזים של החברה בז׳בוטינסקי 95 ראשון לציון, קומה 2, מחלקה משפטית, עד 09.07.2026 בשעה 15:00. טופס הצעת המחיר (נספח ב׳) במעטפה נפרדת וסגורה שכתוב עליה ״הצעת מחיר״. כל העמודים חתומים. עיון במסמכים מ-23.06.2026 במשרדי החברה, א׳-ה׳ 10:00-15:00.

שאלות הבהרה

פרטים נוספים אצל מנהלת אגף מרכזי קהילה ומנהל אגף הספורט (כתובות הדוא״ל אינן מופיעות בטקסט). מופיע תאריך 30.06.2026 ליד פרטי הקשר, ככל הנראה המועד האחרון לשאלות, אך הטקסט אינו מציין זאת במפורש.